مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان

مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان

دریافت

مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان
دسته بندی
علوم انسانی
بازدید ها

82
فرمت فایل

docx
حجم فایل

74 کیلو بایت

تعداد صفحات فایل

61

30,800 تومان
مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان توضیحات: فصل دوم تحقیق کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش) همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو تحقیق توضیحات نظری کامل در مورد متغیر رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب منبع : انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA) نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc قسمتی از متن مبانی نظری   …………….. – خستگی روانی ناشی از کار در معلمان  خستگی روانی ناشی از کار ، از پا افتادگی و رخوت فرد شاغل به خاطر فشار روانی ناشی از کار است که شخص بنا به دلایلی نتوانسته با آن مقابله کند. شغل هر فرد چیزی بیش از کارها و فعالیت های مشخصی همچون، تایپ، رانندگی، ارایه گزارش ومواردی از این قبیل است و مستلزم آن است که وی با همکاران، مافوق ها، ارباب رجوع و سایر همکاران تعامل داشته باشد و قوانین، مقررات و آیین نامه های سازمان را رعایت کند. حتی ممکن است فرد در شرایط کاری یا محیطی که چندان هم مطلوب نباشد کار کند. این بدان معنی است که عوامل موجود در محیط کار بطور وسیعی با سلامت و بیماری افراد شاغل در ارتباطند. در واقع ارزیابی هر فرد درباره کار خود ارزیابی مجموعه ای از متغیرها و عوامل متفاوت را شامل می شود که در نهایت رضایت یا عدم رضایت شغلی فرد و عملکرد وی را تحت تاثیر قرار می دهد (حسینی، 1387: 23). ………………….. – فشارهای ناشی از محیط کار   ۱ ـ تقسیم کار پیچیده و تخصصی شدن مشاغل : در عصر صنعت و مدرنیسم و زندگی شهری بوروکراسی اداری و تقسیم کار امری پیچیده و اجتناب ناپذیر است. ‌تخصصی شدن شرایط کار در کنار فواید بسیاری که دارد از حیث روحی و روانی از دو جهت آسیب زا ست.   الف – تخصصی شدن و تقسیم کار، انجام کار یکنواخت و تکراری را برای فرد موجب می شود. خستگی روانی ناشی از کار و خستگی روان نتیجه چنین فرآیندی است. ب – احساس عدم تأثیرگذاری در تولید نهایی سازمان : این حالات روانی بر اثر کار تخصصی فوق العاده شدید ایجـــاد می شود . ………………………… – عوامل بروز فرسودگی شغلی   عامل اصلی فرسودگی شغلی تحمل فشار روانی ناشی از کار به مدت طولانی و کار زیاد است. اما متغیرهای دیگری نیز در پیدایش این عارضه نقش دارند. عامل اصلی فرسودگی شغلی تحمل فشار روانی ناشی از کار به مدت طولانی و کار زیاد است که به تدریج منجر به تخلیه انرژی روانی فرد شده و زمینه برای ابتلا به فرسودگی شغلی را فراهم می کند. به طور کلی عواملی که موجب فشار روانی می شوند به سه دسته عوامل فردی ،عوامل سازمانی و عوامل محیطی تقسیم می شوند. عدم آمادگی برای احراز شغل، متغیرهای جمعیت شناختی و ویژگی های شخصیتی افراد به عنوان عوامل درون فردی در فرسودگی شغلی شناخته شده است  (گیوریان و همکاران، 1390: 178). ……………… -عوامل اقتصادی عاملی برای انگیزش معلمان منابع انسانی یا به عبارت بهتر سرمایه های انسانی از مهمترین عوامل تولید در یک سازمان به شمار میرود. مهارت روابط انسانی بالاترین اهمیت را در سازمان ها دارد. مدیران با بهره گیری از این مهارت و با استفاده از دانش و سایر منابع سازمانی قادر به انگیزش کارکنان در جهت نیل به اهداف سازمانی خواهند بود . بنابر این پرسش مطرح شده آن است که عوامل موثر بر انگیزش کارکنان کدام است؟ ………………… – کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد شتاب تغییرات دنیای امروز، باعث شده است روند حركتها خطی نبوده و الزاماً آینده در راستای گذشته نباشد. از سویی، تجارب گذشته زمانی می‌تواند چراغ فراروی آیندگان باشد كه رفتارها و اتفاقات، تكراری و قابل پیش‌بینی باشند. یكی از زمینه‌های پرچالش امروز جوامع، ‌مدیریت است و چگونگی مدیریت بر نهادها و سازمانها نیز موضوع روز در بسیاری از محافل علمی در میان اندیشمندان است. از آنجایی كه بسترسازی به منظور رفع مشكلات و موانع رشد سازمان‌ها اصولاً با تغییرات بنیادی زمانبر و هزینه‌ساز امكان‌پذیر نیست مدیران به تفكر درباره آسانترین و بهترین راه‌كارها برای رشد و توسعه سازمانهای خود می‌پردازند. محیط‌های سازمانها نیز همانند محیط‌های اجتماعی پیاپی در تلاطم و تغییرند و دریافت‌های گوناگونی كه برای مدیریت بر سازمانها عرضه می‌شوند، پیوسته رو به كاستی و نارسایی‌اند (بشارت و گرامی پور، 2010: 34). …………….. در کشور ما جدای از آن چیزی که تحت قالبهای مادی و پولی به عنوان پاداش بین کارکنان توزیع می‌گردد، معمولاً اقلامی نیز تحت عنوان خدمات رفاهی به منظور افزایش سطح رفاه و رضایتمندی کارمندان توزیع می‌شود. نکته حائز اهمیت آن است که به علت افزایش میزان تورم و کاهش قدرت خرید کارمندان توزیع چنین اقلامی کمک به افزایش سطح رفاه است . (یوسفی و مرادی، 1390: 60). …………….. -حل مشکلات معلمان راه حلی برای بهره وری بهتر آموزشی   نیروی انسانی همه افراد (معلم ، كارمند ، مدیر ، مهندس ، كارشناس و … ) را شامل می شود . پس می توان گفت كه مهم ترین ركن هر نظامی را نیروی انسانی تشكیل می دهد كه می تواند كشور را به سوی اهداف توسعه هدایت كند ، استفاده صحیح از نیروی انسانی به مثابه ارزشمند ترین و بزرگترین ثروت هر جامعه به صورت مسئله ای حائز اهمیت مورد توجه دولت ها بوده است ، به عبارت دیگر می توان گفت كه انسان هم هدف توسعه و هم عامل آن محسوب می شود و تحقق اهداف توسعه تا حد قابل توجهی به نحوه ی اداره و مدیریت این ثروت و منبع حیاتی بستگی یافته است (رحیمی، 1388: 52). ………….. – رفتار معلم و سرزندگی دانش آموزان یادگیری دانش آموزان تا اندازه ی زیادی، منوط به حضور واقعی آن ها در کلاس درس است. به این معنی که در رویای روزانه نباشند و توجه و تمرکز آن ها، معطوف به معلم باشد. برای این کار، معلم باید بتواند در آن ها شور و اشتیاق یادگیری را ایجاد کند و بدون وجود شور و اشتیاق در خود معلم، امکان انتقال آن به دانش آموزان وجود ندارد (زارع پور و مهرآرا، 1387: 35). ………….. – عوامل مدیریتی موثر بر کار معلمان زیربنای استقرار چرخه مدیریت بهبود بهره وری این است كه كاركنان یك سازمان تولید فكر كنند. كمبود سازمانها در مقوله بهره وری ، پول، تجهیزات، مواد و امكانات مادی نیست بلكه كمبود اصلی تولید فكر است. سازمانهای موفق و بهره ور علاوه بر نظم بوروكراتیك، تدابیر خاصی برای استفاده از كلیه ظرفیتهای فكری و عملی كاركنان خود اتخاذ كرده اند. علی رغم اینكه اصولاً فعالیت دانشگران و كاركنان علمی و فكری فرمول پذیر نیست سازمانهای پیشرو در بهره وری به تدریج به مكانیسم و شیوه های رهبری و زمینه های مناسب فرهنگی برای هم‌افزایی تلاشها و اندیشه های كاركنان علمی دست یافته اند و موفق شده اند از افكار و ابتكارات و دانش آفرینی سازمانها و توسعه فكری این كاركنان بهره بیشتری ببرند. مدیریت موثر نیروی كار دانشگر و دانشمند نیازمند تدابیری است كه حاصل آن توسعه كیفی و كمی ظرفیت دانش اندوزی، استفاده كارساز از دانش و توسعه دانش در سطح ملی و سازمانی است (فرهودی، 1388: 22). …………….. – بهداشت و سلامت روان معلمان توجه به بهداشت روانی در تمام عرصه های زندگی از جمله زندگی کاری فرد بسیار حائز اهمیت است. نتایج برخی تحقیقات نشان می دهد که بین مولفه های فشارهای روانی ناشی از محیط کار با تمایل به ترک شغل رابطه مثبت وجود دارد. نتیجه خستگی روانی ناشی از کار از دست رفتن انگیزه، اشتیاق، انرژی و کاهش عملکرد در زندگی است. فرسودگی شغلی تنها خستگی و فشار ناشی از کار نیست که بعد از کار مداوم به وجود آید بلکه به سبک زندگی فرد و ساعات خارج از کار او نیز سرایت می کنند (سروری، 1388: 32). مبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمانمبانی نظری خستگی روانی ناشی از کار در معلمانمبانی نظری کارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمانمبانی نظریخستگی روانی ناشی از کار در معلمانکارکنان آموزش و پرورش و عملکرد و بهداشت و سلامت روان معلمان

  • پاورپوینت فصل هفتم کتاب سیستم های اطلاعاتی حسابداری نویسندگان دکتر مهدی مرادی و نعیمه بیات

    پاورپوینت فصل هفتم کتاب سیستم های اطلاعاتی حسابداری نویسندگان دکتر مهدی مرادی و نعیمه بیات دریافت پاورپوینت فصل هفتم کتاب سیستم های اطلاعاتی حسابداری نویسندگان دکتر مهدی مرادی و نعیمه بیات دسته: حسابداری بازدید: 1 بارفرمت فایل: pptx حجم فایل:…

  • تحقیق ی برتر شبکه های کامپیوتری

    تحقیق ی برتر شبکه های کامپیوتری دریافت تحقیق ی برتر شبکه های کامپیوتری باسلام این تحقیق 270 صفحه ای درباره شبکه های کامپیوتری و ارتباط آن با برترین تکنولوژی های عصر حاضر را بررسی کرده و یکی از جامعترین تحقیق…

  • بررسی ماشین آلات رنگرزی منسوجات

    بررسی ماشین آلات رنگرزی منسوجات دریافت بررسی ماشین آلات رنگرزی منسوجات دسته: نساجی بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 19 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 49 گستره عظیمی‌از ماشین آلات برای انجام رنگرزی منسوجات استفاده می‌گردند و نتیجه آن انجام…

  • پاورپوینت بررسی چالش های حکمرانی در توسعه ورزش همگانی

    پاورپوینت بررسی چالش های حکمرانی در توسعه ورزش همگانی دریافت پاورپوینت بررسی چالش های حکمرانی در توسعه ورزش همگانی دسته: تربیت بدنی بازدید: 1 بارفرمت فایل: pptx حجم فایل: 1748 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 16 دانلود پاورپوینت با موضوع بررسی…

  • پاورپوینت شخصیت و رفتار مصرف کننده

    پاورپوینت شخصیت و رفتار مصرف کننده دریافت پاورپوینت شخصیت و رفتار مصرف کننده دسته: مدیریت بازدید: 1 بارفرمت فایل: pptx حجم فایل: 623 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 36 دانلود پاورپوینت با موضوع شخصیت و رفتار مصرف کننده، در قالب pptx…

  • نقشه های ساختمان سه طبقه 84 متری

    نقشه های ساختمان سه طبقه 84 متری دریافت نقشه های ساختمان سه طبقه 84 متری دسته: معماری بازدید: 1 بارفرمت فایل: dwg حجم فایل: 124 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 1 پروژه ساختمان 84 متری سه طبقه قیمت فایل فقط 7,700…

  • مبانی نظری گیاه Otostegia persica، تشنج، بیماری صرع

    مبانی نظری گیاه Otostegia persica، تشنج، بیماری صرع دریافت مبانی نظری گیاه Otostegia persica، تشنج، بیماری صرع مبانی نظری گیاه Otostegia persica، تشنج، بیماری صرع دسته بندی پزشکی بازدید ها 165 فرمت فایل docx حجم فایل 78 کیلو بایت تعداد…

  • کارآموزی کامپیوتر شركت فن آوری اطلاعات كیانا

    کارآموزی کامپیوتر شركت فن آوری اطلاعات كیانا دریافت کارآموزی کامپیوتر شركت فن آوری اطلاعات كیانا دسته: کامپیوتر و IT بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 36 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 21 ما در عصری زندگی میکنیم که جامعه شناسان…

  • دانلود نمونه سوالات آزمون آموزش و پرورش 89 (هنرآموز نساجی)

    دانلود نمونه سوالات آزمون آموزش و پرورش 89 (هنرآموز نساجی) دریافت دانلود نمونه سوالات آزمون آموزش و پرورش 89 (هنرآموز نساجی) دانلود نمونه سوالات عمومی و تخصصی رشته نساجی، دانلود نمونه سوالات عمومی و تخصصی استخدامی آموزش و پرورش رشته…

  • دانلود تحقیق با موضوع مدیریت دانش در بخش دولتی

    دانلود تحقیق با موضوع مدیریت دانش در بخش دولتی دریافت دانلود تحقیق با موضوع مدیریت دانش در بخش دولتی دسته: مدیریت بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 32 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 16 با دانلود تحقیق موضوع مدیریت دانش…

  • تاثیر مخلوط بازاریابی بر صادرات منسوجات مصری با استفاده از شیوه دینامیک سیستم

    تاثیر مخلوط بازاریابی بر صادرات منسوجات مصری با استفاده از شیوه دینامیک سیستم دریافت تاثیر مخلوط بازاریابی بر صادرات منسوجات مصری با استفاده از شیوه دینامیک سیستم دسته: اقتصاد بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 23 کیلوبایت تعداد صفحات…

  • پاورپوینت آزمایشگاه فارماکولوژی و سم شناسی

    پاورپوینت آزمایشگاه فارماکولوژی و سم شناسی دریافت پاورپوینت آزمایشگاه فارماکولوژی و سم شناسی دسته: داروسازی بازدید: 1 بارفرمت فایل: ppt حجم فایل: 441 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 35 دانلود پاورپوینت با موضوع آزمایشگاه فارماکولوژی و سم شناسی، در قالب ppt…

  • پاورپوینت شخصیت

    پاورپوینت شخصیت دریافت پاورپوینت شخصیت دسته: مدیریت بازدید: 1 بارفرمت فایل: pptx حجم فایل: 351 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 28 دانلود پاورپوینت با عنوان شخصیت با فرمت pptx؛ قابل ویرایش و در 28 اسلاید شامل مقدمه، تعریف شخصیت، انواع رویکردهای…

  • تحقیق انواع برقگی ها و ویژگی های آن

    تحقیق انواع برقگی ها و ویژگی های آن دریافت تحقیق انواع برقگی ها و ویژگی های آن دسته: فنی و مهندسی بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 231 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 25 دانلود تحقیق در مورد انواع و…

  • پاورپوینت معرفی برخی از گیاهان 18 اسلاید

    پاورپوینت معرفی برخی از گیاهان 18 اسلاید دریافت پاورپوینت معرفی برخی از گیاهان 18 اسلاید دسته: کشاورزی و زراعت بازدید: 1 بارفرمت فایل: ppt حجم فایل: 1103 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 18 پاورپوینت معرفی برخی از گیاهان 18 اسلاید قیمت…

  • پاورپوینت تولید ژلاتین

    پاورپوینت تولید ژلاتین دریافت پاورپوینت تولید ژلاتین پاورپوینت خط تولید ژلاتین در 17 اسلاید دسته بندی طرح های توجیهی و کارآفرینی بازدید ها 156 فرمت فایل ppt حجم فایل 1.972 مگا بایت تعداد صفحات فایل 17 8,800 تومان در این…

  • پکیج کامل آموزش تعمیر لامپ های کم مصرف

    پکیج کامل آموزش تعمیر لامپ های کم مصرف دریافت پکیج کامل آموزش تعمیر لامپ های کم مصرف دسته: آموزشی بازدید: 1 بارفرمت فایل: pdf حجم فایل: 25518 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 21 کیج کامل آموزش تعمیر لامپ های کم مصرف…

  • BIOS چیست؟

    BIOS چیست؟ دریافت BIOS چیست؟ یکی از متداولترین موارد کاربرد حافظه های Flash ، استفاده از آنان د ر Basic InputOutput System)) است BIOS این اطمینان را به عناصر سخت افزاری نظیر تراشه ها ، هارد یسک ، پورت ها…

  • خلاصه فصل هشتم کتاب تئوری حسابداری دکتر شباهنگ (جلد اول) با عنوان مفاهیم سود برای گزارشگری مالی

    خلاصه فصل هشتم کتاب تئوری حسابداری دکتر شباهنگ (جلد اول) با عنوان مفاهیم سود برای گزارشگری مالی دریافت خلاصه فصل هشتم کتاب تئوری حسابداری دکتر شباهنگ (جلد اول) با عنوان مفاهیم سود برای گزارشگری مالی دسته: حسابداری بازدید: 1 بارفرمت…

  • تحقیق با موضوع مهندسی نرم افزار1 (بررسی و طراحی نرم افزارحسابداری محض و مالی)

    تحقیق با موضوع مهندسی نرم افزار1 (بررسی و طراحی نرم افزارحسابداری محض و مالی) دریافت تحقیق با موضوع مهندسی نرم افزار1 (بررسی و طراحی نرم افزارحسابداری محض و مالی) دسته: کامپیوتر و IT بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل:…

  • مراقبت و نگهداری از ترانسهای قدرت

    مراقبت و نگهداری از ترانسهای قدرت دریافت مراقبت و نگهداری از ترانسهای قدرت دسته: برق بازدید: 1 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 12 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 17 مراقبت و نگهداری از ترانسهای قدرت در 17 صفحه word قابل ویرایش…

  • تحقیق تغذیه و بهداشت

    تحقیق تغذیه و بهداشت دریافت تحقیق تغذیه و بهداشت بخشی از متن لابد این ضرب المثل قدیمی را شنیده اید كه میگوید ((صبحانه را با دوستت بخور، ناهار را تنها و شام را با دشمنت)) این ضرب المثل قدیمی بیانگر…

  • پاورپوینت اثر مقایسه ای یک دوره تمرینی بر ظرفیتهای ریوی غواصان اسکوبا و حبس نفس

    پاورپوینت اثر مقایسه ای یک دوره تمرینی بر ظرفیتهای ریوی غواصان اسکوبا و حبس نفس دریافت پاورپوینت اثر مقایسه ای یک دوره تمرینی بر ظرفیتهای ریوی غواصان اسکوبا و حبس نفس دسته: تربیت بدنی بازدید: 1 بارفرمت فایل: ppt حجم…

  • بررسی عقد و اجاره

    بررسی عقد و اجاره دریافت بررسی عقد و اجاره دسته: حقوق بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 4058 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 135 بررسی عقد و اجاره قیمت فایل فقط 18,700 تومان بررسی عقد و اجاره عنـــوان                                                                                                       صفحـــه فصل…

  • جزوه حسابداری پیشرفته۲(قسمت دوم )

    جزوه حسابداری پیشرفته۲(قسمت دوم ) دریافت جزوه حسابداری پیشرفته۲(قسمت دوم ) جزوه حسابداری پیشرفته۲(قسمت دوم ) دسته بندی حسابداری بازدید ها 120 فرمت فایل zip حجم فایل 1.648 مگا بایت تعداد صفحات فایل 68 16,500 تومان جزوه حسابداری پیشرفته۲(قسمت دوم…

  • پاورپوینت قانون داوری نمونه آنسیترال درسازش های تجاری بین المللی

    پاورپوینت قانون داوری نمونه آنسیترال درسازش های تجاری بین المللی دریافت پاورپوینت قانون داوری نمونه آنسیترال درسازش های تجاری بین المللی گرایش به حل وفصل اختلافات تجاری بین المللی از طریق سازش و میانجیگری در اواخر دهه ۱۹۷۰ ضرورت تنظیم…

  • بررسی شناسایی ساختارهای زمین شناسی در مخازن نفت به روش ژئوفیزیكی

    بررسی شناسایی ساختارهای زمین شناسی در مخازن نفت به روش ژئوفیزیكی دریافت بررسی شناسایی ساختارهای زمین شناسی در مخازن نفت به روش ژئوفیزیكی دسته: معدن بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 8602 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 140 بررسی شناسایی…

  • دانلود گزارش کارآموزی تابلو برق

    دانلود گزارش کارآموزی تابلو برق دریافت دانلود گزارش کارآموزی تابلو برق مقدمه کارآموزی دانشجویان در هر مقطعی برای تطبیق آموخته های تئوری با فعالیت عملی در اواخر دوره تحصیل خود دوره ای را با عنوانکارآموزی در یکی از ادارات یا…

  • پاورپوینت مدیریت پروژه های فناوری اطلاعات با مدل CMMI

    پاورپوینت مدیریت پروژه های فناوری اطلاعات با مدل CMMI دریافت پاورپوینت مدیریت پروژه های فناوری اطلاعات با مدل CMMI دسته: پاورپوینت بازدید: 1 بارفرمت فایل: ppt حجم فایل: 107 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 30 دانلود پاورپوینت مدیریت پروژه های فناوری…

  • مبانی نظری یادگیری الکترونیکی

    مبانی نظری یادگیری الکترونیکی دریافت مبانی نظری یادگیری الکترونیکی دسته: علوم انسانی بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 59 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 17 مبانی نظری یادگیری الکترونیکی قیمت فایل فقط 24,200 تومان پیشینه ومبانی نظری پژوهش یادگیری الکترونیکی …

  • طرح توجیهی تولید ساچمه فولادی

    طرح توجیهی تولید ساچمه فولادی دریافت طرح توجیهی تولید ساچمه فولادی دسته: تولیدی بازدید: 1 بارفرمت فایل: pdf حجم فایل: 92 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 18 خلاصه طرحموضوع طرح تولید ساچمه فولادی دستگاه صادره كننده مجوز ظرفیت اسمی تولیدات 900…

  • بررسی مدیریت پسماندهای رادیواکتیو مراکز خصوصی و دولتی شهرستان اهواز در سال 96

    بررسی مدیریت پسماندهای رادیواکتیو مراکز خصوصی و دولتی شهرستان اهواز در سال 96 دریافت بررسی مدیریت پسماندهای رادیواکتیو مراکز خصوصی و دولتی شهرستان اهواز در سال 96 در این پژوهش جدید قصد بررسی مدیریت پسماندهای رادیواکتیو مراکز خصوصی و دولتی…

  • چارچوب مبانی نظری و پیشینه پژوهش انگیزش شغلی

    چارچوب مبانی نظری و پیشینه پژوهش انگیزش شغلی دریافت چارچوب مبانی نظری و پیشینه پژوهش انگیزش شغلی دسته: روانشناسی و علوم تربیتی بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 153 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 22 چارچوب مبانی نظری و پیشینه…

  • بررسی قطارهای مغناطیسی

    بررسی قطارهای مغناطیسی دریافت بررسی قطارهای مغناطیسی این مجموعه شامل تاریخچه ی قطارهای مغناطیسی،قطارهای مغناطیسی بر پایه سیستم مگلو،بکارگیری سیستم مگلو در چین،ژاپن و آلمان وامکان سنجی آن درایران،مزایا ومعایب سیستم مگلو ونتیجه گیری می باشد یکی از راه حل…

  • جزوه تدریس سیتم عامل سطح کاردانی

    جزوه تدریس سیتم عامل سطح کاردانی دریافت جزوه تدریس سیتم عامل سطح کاردانی سیستم عامل به عنوان یك ربط بین كاربر و كامپیوتر می باشد از دیدگاه سیستم عامل را از دو جنبه مورد بررسی قرار می دهیم از جنبه…